مسیرهای موجود روشن شده‌اند؛ برنامهٔ تازه‌ای ایجاد نشده است
اطلاعیهٔ دستورالعمل اجرایی ۲۱ سپتامبر ۲۰۲۶ اداره‌ی مهاجرت کانادا می‌گوید دستورالعمل‌ها برای خوانایی بیشتر و وضوح بهتر بازنگری شده‌اند. اطلاعیه دو تغییر را نام می‌برد: اصلاح بخش اشتغال از پیش ترتیب‌داده‌شده و بهبود متن شرایط واجد شرایط بودن. این اطلاعیه سه دستورالعمل را زیر بند R204(a) دربرمی‌گیرد، برای هر یک از موافقت‌نامهٔ جامع اقتصادی و تجاری کانادا و اتحادیهٔ اروپا (CETA)، موافقت‌نامهٔ تداوم تجارت کانادا و بریتانیا (CUKTCA) و موافقت‌نامهٔ تجارت آزاد کانادا و کرهٔ جنوبی (CKFTA).
این اطلاعیه نه مسیر ورک‌پرمیت تازه‌ای اعلام می‌کند و نه الزام واجد شرایط بودن طبق موافقت‌نامهٔ مربوط را برمی‌دارد. این‌ها مسیرهای وابسته به کارفرما و بدون ارزیابی تأثیر بر بازار کار در برنامهٔ تحرک بین‌المللی برای مأموریت‌های خدماتی موقت و مشخص هستند.
قرارداد و وضعیت متخصص باید با موافقت‌نامه بخواند
متقاضی باید تابعیت یا وضعیت لازم طبق موافقت‌نامه، خدمت یا حرفهٔ واجد شرایط، تحصیلات یا مدارک حرفه‌ای لازم و هر مجوز یا گواهی لازم در استان یا قلمرو محل کار را نشان دهد. مأموریت کانادایی باید از پیش با مشتری کانادایی ترتیب داده شده باشد و کارفرما پیشنهاد اشتغال را از راه پرتال کارفرمای اداره‌ی مهاجرت ثبت می‌کند.
مدارک باید طرفین، خدمات، حرفه، محل کار، سمت، شرایط پرداخت و مدت را روشن نشان دهد و با پیشنهاد ثبت‌شده در پرتال کارفرما بخواند. رابطهٔ تجاری یا عنوان شغلی به‌تنهایی واجد شرایط بودن را ثابت نمی‌کند.
در موافقت‌نامه‌های اروپایی و بریتانیایی، عرضه‌کنندهٔ قراردادی از متخصص مستقل جدا می‌شود
| موافقت‌نامه | عرضه‌کنندهٔ خدمات قراردادی | متخصص مستقل |
|---|---|---|
| CETA (شهروندان اتحادیهٔ اروپا) | کد معافیت T47. شاغل در شرکتی با مقر در اتحادیهٔ اروپا که در کانادا شعبه ندارد، دست‌کم یک سال بی‌وقفه پیش از درخواست، با دست‌کم سه سال تجربهٔ حرفه‌ای در آن بخش. | کد معافیت T43. خویش‌فرما در یکی از کشورهای عضو اتحادیهٔ اروپا بدون شعبه در کانادا، با قرارداد مستقیم با مشتری خدمات در کانادا و دست‌کم شش سال تجربهٔ حرفه‌ای در آن بخش. |
| CUKTCA (شهروندان بریتانیا) | کد معافیت F66. کارفرمایی با مقر در بریتانیا، دست‌کم یک سال اشتغال بی‌وقفه نزد او پیش از درخواست و دست‌کم سه سال تجربهٔ حرفه‌ای در آن بخش. | کد معافیت F60. صاحب کسب‌وکار فردی خویش‌فرما در بریتانیا، با دست‌کم شش سال تجربهٔ حرفه‌ای در آن بخش. |
در هر دو موافقت‌نامهٔ CETA و CUKTCA متقاضی باید مدرک دانشگاهی یا معادل آن و هر صلاحیت حرفه‌ای یا مجوز لازم در استان یا قلمرو را هم داشته باشد. در هر دو موافقت‌نامه سقف مدت، مجموعاً ۱۲ ماه در هر بازهٔ ۲۴ ماهه یا طول قرارداد، هر کدام کمتر باشد، است.
موافقت‌نامهٔ کرهٔ جنوبی قواعد خودش را دارد
موافقت‌نامهٔ کانادا و کرهٔ جنوبی فهرست حرفه‌ها، آزمون صلاحیت و کد معافیت مخصوص خود را دارد. شرایط و کدها میان موافقت‌نامه‌ها قابل جایگزینی نیستند و قراردادی که با یک موافقت‌نامه می‌خواند ممکن است با دیگری نخواند. متقاضیان و سازمان‌های کانادایی باید دستورالعمل موافقت‌نامهٔ مربوط را به کار ببرند.
نکتهٔ عملی برای ارائهٔ درخواست
پیش از درخواست کارگر، قرارداد، پیشنهاد پرتال کارفرما، محل کار، شغل، وظایف، حقوق، مدت و مدارک پشتیبان را سطر به سطر مقایسه کنید. هر ناهمخوانی را برطرف یا توضیح دهید و کار را به حدس افسر وانگذارید.
این به‌روزرسانی دستورالعمل اجرایی را روشن می‌کند و پذیرش را تضمین نمی‌کند. افسر در هر پرونده همچنان موافقت‌نامهٔ مشخص، هدف موقت، قابل پذیرش بودن، مدارک و همهٔ شرایط دیگر ورک‌پرمیت را بررسی می‌کند.
منابع رسمی
- اداره‌ی مهاجرت کانادا: به‌روزرسانی ۲۱ سپتامبر، عرضه‌کنندگان خدمات قراردادی و متخصصان مستقل
- اداره‌ی مهاجرت کانادا: CETA، عرضه‌کنندگان خدمات قراردادی و متخصصان مستقل
- اداره‌ی مهاجرت کانادا: CUKTCA، عرضه‌کنندگان خدمات قراردادی و متخصصان مستقل
- اداره‌ی مهاجرت کانادا: CKFTA، عرضه‌کنندگان خدمات قراردادی و متخصصان مستقل