نرخ‌های تازه از ۱ اکتبر ۲۰۲۶

از ۱ اکتبر ۲۰۲۶، پنج استان حداقل دستمزد عمومی خود را افزایش دادند: انتاریو ۱۷٫۹۵ دلار، منیتوبا ۱۶٫۴۰ دلار، ساسکاچوان ۱۵٫۷۰ دلار، نوا اسکوشیا ۱۷ دلار و پرنس ادوارد آیلند ۱۷٫۳۰ دلار در ساعت.

این ارقام از صفحات رسمی استانداردهای اشتغال و اطلاعیه‌های دولتی هر استان گرفته شده‌اند. نرخ‌های بالا حداقل دستمزد عمومی هستند و ممکن است برای بعضی مشاغل یا صنایع، مقررات یا نرخ ویژه‌ای اعمال شود.

نرخ هر استان

  • انتاریو: ۱۷٫۹۵ دلار در ساعت؛ نرخ قبلی ۱۷٫۶۰ دلار بود.
  • منیتوبا: ۱۶٫۴۰ دلار در ساعت؛ نرخ قبلی ۱۶ دلار بود.
  • ساسکاچوان: ۱۵٫۷۰ دلار در ساعت؛ نرخ قبلی ۱۵٫۳۵ دلار بود.
  • نوا اسکوشیا: ۱۷ دلار در ساعت؛ پس از افزایش آوریل ۲۰۲۶ به ۱۶٫۷۵ دلار.
  • پرنس ادوارد آیلند: ۱۷٫۳۰ دلار در ساعت؛ افزایش بعدی به ۱۷٫۶۰ دلار برای ۱ آوریل ۲۰۲۷ برنامه‌ریزی شده است.

نیروی کار خارجی نیز از حمایت‌های پایه برابر برخوردار است

دولت فدرال تأکید می‌کند که نیروی کار خارجی موقت از همان حقوق و حمایت‌های قانونی شهروندان و دارندگان اقامت دائم برخوردار است. در بیشتر مشاغل، مقررات استانی یا قلمرویی موضوعاتی مانند دستمزد، ساعات کار و پایان اشتغال را تعیین می‌کند.

وابسته‌بودن ورک‌پرمیت به یک کارفرما اجازه پرداخت کمتر از حداقل قانونی را نمی‌دهد. همچنین ممکن است LMIA یا قرارداد کار، پرداخت مبلغ بالاتری مانند prevailing wage را الزامی کرده باشد؛ بنابراین حداقل دستمزد تازه فقط کف قانونی است.

نرخ دانش‌آموزی انتاریو مخصوص دانشجوی بین‌المللی نیست

حداقل دستمزد دانش‌آموزی انتاریو به ۱۶٫۹۰ دلار در ساعت رسیده است. این نرخ فقط برای دانش‌آموزان زیر ۱۸ سالی است که هنگام برگزاری مدرسه حداکثر ۲۸ ساعت در هفته کار می‌کنند یا در تعطیلات مدرسه و تابستان مشغول کار هستند.

دانشجوی بین‌المللی ۱۸ ساله یا بزرگ‌تر، با رعایت استثناهای احتمالی هر شغل، معمولاً مشمول حداقل دستمزد عمومی انتاریو است. داشتن استادی‌پرمیت به‌تنهایی باعث اعمال نرخ دانش‌آموزی نمی‌شود.

کارگر و کارفرما چه چیزهایی را کنترل کنند؟

  • اگر دوره پرداخت از ۱ اکتبر عبور می‌کند، ساعات کار پیش و پس از تاریخ اجرا را جداگانه بررسی کنید.
  • مبلغ فیش حقوقی را با نرخ استان و هر دستمزد بالاتری که در قرارداد، LMIA یا قرارداد جمعی آمده مقایسه کنید.
  • بررسی کنید آیا برای صنعت یا شغل موردنظر نرخ ویژه یا الزام prevailing wage وجود دارد.
  • قرارداد کار، برنامه شیفت‌ها، فیش‌های حقوقی و ثبت ساعات کار را نگه دارید.
  • در صورت پرداخت کمتر از نرخ قانونی یا توافق‌شده، با اداره استانداردهای اشتغال استان تماس بگیرید.
صرفاً اطلاعات عمومی

این مطلب مشاوره حقوقی نیست. مقررات و دستورهای مهاجرتی ممکن است تغییر کنند و نتیجه هر پرونده به شرایط و مدارک همان شخص بستگی دارد.